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任燕菊 女 | ||||
目前公司:重庆宇隆光电科技有限公司 | 所在地点:潍坊 | ||||
目前职位:pmc主管 | 工作年限:2025年以上 | ||||
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基本资料 |
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年 龄:34 | 婚姻状况:未婚 | ||||
手 机: ****** | 邮 箱: ****** | ||||
籍 贯:重庆 | 目前状态:离职,正在找工作 | ||||
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职业意向 |
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期望行业:电子技术/半导体/集成电路 | |||||
期望职位:人力资源、电子/电器/半导体/仪器仪表、行政/后勤/文秘 | |||||
期望地点:潍坊 | |||||
期望月薪:4001-6000元/月 元/月 | |||||
目前月薪:4001-6000元/月 元/月 | |||||
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工作经历 |
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薪酬专员 旭辉集团 2014.10---2015.05 | |||||
1、参与制定、调整薪酬福利政策。 2、定期收集市场薪酬信息和数据。 3、每月完成薪资核算、住房公积金及社保缴交。 4、协助人力资源其他管理制度修订及完善。 5、完成上级交办的其他工作事项。 | |||||
人力资源 重庆宇隆光电科技有限公司 2015.05---2016.06 | |||||
"1,公司成立初期,负责公司各个岗位招聘与初步面试。主要通过中介,招聘APP,学校,人才市场招聘人员。 2,员工薪资核算,协助领导制定薪酬制度,收集薪酬数据。核算工资期间从未出错。 3,员工社会保险的办理。 4,协助领到与当地政府的沟通工作处理。 5,完成领导安排的出差接待,酒店预订,机票预订,安排会议并做好会议记录。 6,员工的吃住行安排与管理,制定相关管理制度规范。对公司车辆的管理。 7,办公用品的采购与管理。 8,公司相关行政资质文件办理(三证、报关)。 " | |||||
人力资源 重庆宇隆光电科技有限公司 2015.05---2016.06 | |||||
"1,公司成立初期,负责公司各个岗位招聘与初步面试。主要通过中介,招聘APP,学校,人才市场招聘人员。 2,员工薪资核算,协助领导制定薪酬制度,收集薪酬数据。核算工资期间从未出错。 3,员工社会保险的办理。 4,协助领到与当地政府的沟通工作处理。 5,完成领导安排的出差接待,酒店预订,机票预订,安排会议并做好会议记录。 6,员工的吃住行安排与管理,制定相关管理制度规范。对公司车辆的管理。 7,办公用品的采购与管理。 8,公司相关行政资质文件办理(三证、报关)。 " | |||||
pmc主管 重庆宇隆光电科技有限公司 2016.06---2018.02 | |||||
" 1,跟据业务下发的订单召开计划会议,安排生产计划,制定未来短期内日程。需要注意物料追踪,机器设备,人力等情况下方可执行日排程。之后安排日排程会议:订单交期、订单性质和大小、产品生产所需的工装及载具、瓶颈工序、生产的稳定性和平衡性。 2,开立工单等制造指令。 3,通过生产日报表、生产看板、现场巡视、及时跟进生产进度。 4,发现异常、处理异常、汇报异常并寻求妥善解决。 5,订单完成之后的结案与工作总结,对库存的成品半成品与呆滞品,良品率,生产计划的达成分析与改进。" | |||||
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教育经历 |
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重庆科创职业学院 ( 2011.06-2014.06 ) | |||||
专业名称: | 工商管理 | 学历:大专 | |||
重庆工商大学 ( 2011.06-2015.07 ) | |||||
专业名称: | 市场营销 | 学历:本科 | |||
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语言能力 |
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项目经历 |
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自我评价 |
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性格开朗乐观,有良好的沟通能力。工作上具有较强的计划性,执行力,和数据分析处理能力。 | |||||