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郎君 女 | ||||
目前公司:山东伍耕集团青岛分公司 | 所在地点:青岛 | ||||
目前职位:人力资源| | 工作年限:13年以上 | ||||
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基本资料 |
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年 龄:7 | 婚姻状况:保密 | ||||
手 机: ****** | 邮 箱: ****** | ||||
籍 贯: | 目前状态:在职,看看新机会 | ||||
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职业意向 |
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期望行业: | |||||
期望职位:人事专员 | |||||
期望地点: | |||||
期望月薪:3000-5000 元/月 | |||||
目前月薪:3000-5000 元/月 | |||||
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工作经历 |
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建筑制图 中国建筑东北设计研究院 2012.01---2012.06 | |||||
负责建筑施工图平、立、剖、节点绘制。 | |||||
设计师 |青岛世佳居装饰工程公司 2012.08---2013.11 | |||||
负责谈单,现场测量,平、立、剖、详图绘制 | |||||
人事 广东达安项目管理股份有限公司 2013.11---2015.12 | |||||
"1、与公司各职位负责人沟通人才需求,合理制订员工招聘计划; 2、负责维护公司的招聘网站,发布所需职位,参加招聘会; 3、进行简历甄选,评估候选人,意向沟通,安排面试,进行初试; 4、负责人事信息管理工作,包括办理入职、合同签订、转正、调薪、调动、离职等人事手续; 5、负责HR信息系统维护,人事档案管理,对各区域人事专员进行人事行政方面的培训; 6、负责部门社保、公积金的增减员,确保准确无误; 7、负责部门员工的薪酬福利管理、工资编制及发放; 8、负责部门会议、外出活动的组织工作; 9、协助项目部经理编制项目部年度预算。" | |||||
人力资源 山东伍耕集团青岛分公司 2016.04---2018.05 | |||||
"人力资源方面: 1、执行落实总部人力资源管理相关制度; 2、依据公司的人力资源需求计划,组织招聘工作,维护招聘渠道,收集招聘信息,进行人员的招聘、初试工作; 3、负责员工入职、调岗、转正、晋升、解聘等事宜工作; 4、负责公司员工的考勤、薪酬福利审核工作; 5、负责办理劳动用工、劳动合同签订及续签、缴纳五险等相关工作; 6、建立和维护人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料,定期整理数据,向上级领导汇报; 7、相关的人事报表提报集团工作; 8、与各部门负责人传达落实上级工作要求,做好上情下达,下情上报的工作; 行政方面: 1、负责维护公司现有代理商,进行政策传达工作; 2、负责交易过程中出现的未到账问题与总部对接协助解决; 3、负责代理商系统开后台、商户信息录入及代理商分润核算工作; 4、其他行政的日常工作。" | |||||
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教育经历 |
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天津美术学院( 2010.09-2012.07 ) | |||||
专业名称: | 环境艺术设计| | 学历:本科 | |||
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语言能力 |
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项目经历 |
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自我评价 |
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我为人热情,热爱生活,与人相处和睦融洽,做事细心谨慎,在校期间积极参加社团活动和社会实践活动,提升自己的学习能力和工作能力。人作为个体是生活在群体中的,具有凝聚力的团队工作是可以1+1大于2的,我能够积极融入团队,具备大局意识,服务于团队。如果有山的话,就有一百条越过它的路,有困难,不屈服,在工作中我会以积极的态度和乐观的心态去做好本职工作,努力掌握新知识和新方法,按时有效的去完成我的本职工作。 | |||||